Anlagenmechaniker (w/m/d) für Hoch- und Mitteldruck Gasnetze
Darmstadt
Unbefristet
Vollzeit

Anlagenmechaniker (w/m/d) für Hoch- und Mitteldruck Gasnetze

Darmstadt
Unbefristet
Vollzeit

Ihre Aufgaben - Die Zukunft mitgestalten:

  • Sie sind für die Montagearbeiten mittels Absperrtechnik am Hoch- und Mitteldruck Gasnetz, bei Einbindungen an Hochdruckleitungen und bei Kleinreparaturen an Gasanlagen (bundesweiter Einsatz, meist außerhalb des Einsatzgebietes) zuständig.
  • Sie sind für Betriebsaufgaben wie Wartung und Reinigung im Gasnetz zuständig.
  • Sie führen EDV-unterstützte Sichtkontrolle, Prüfung und Begehung im Gasnetz durch.
  • Sie sind für die Instandhaltung an Gas-Druck-Regel-Messanlagen sowie für die Mitwirkung bei Inbetriebnahme von HD- und MD-Gasdruckregel- und Messanlagen verantwortlich.
  • Sie sind für die Störungsbeseitigung zuständig.

Ihr Profil - Ein Herz für Nachhaltigkeit:

  • Ausbildung als Anlagenmechaniker (w/m/d) oder alternativ vergleichbarer Beruf verbunden mit Berufserfahrung in der Instandhaltung von Energieanlagen des Gasfaches gemäß DVGW-Arbeitsblättern
  • Kenntnisse der einschlägigen Vorschriften und Gesetze zur Sicherstellung der Fürsorge- und Verkehrssicherungspflicht sowie Kenntnisse der Schweißtechnik WIG / Elektro / PE
  • Führerschein Klasse (C/CE) bzw. Bereitschaft diesen zu erwerben
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (vergleichbar Level B2 CEFR)
  • Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft verbunden mit einem sicheren Auftreten und verbindlichen Umgangsformen sowie hohe Eigenmotivation und hohes Engagement
  • Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen

Darauf können Sie sich verlassen

Betriebliche Altersvorsorge

Auch in der (fernen) Zukunft können Sie sich auf uns verlassen: Wir bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge und bieten Ihnen eine Berufsunfähigkeitsversicherung zu besonderen Konditionen an.

Sport & Fitness

Bei kostenlosen Sportkursen, Sportevents und Teamwettkämpfen bleiben wir in Bewegung und fördern Mitgliedschaften in zehn regionalen Fitnessstudios.

Fort- und Weiterbildung

Wir können die Energiewende nur meistern, wenn wir fachlich immer am Ball bleiben. Daher bieten wir Ihnen attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Auch die persönliche Weiterbildung genießt bei uns einen hohen Stellenwert und wird in gezielten Coachings und Seminaren gefördert.

Anerkennendes Miteinander

In einem kollegialen, engagierten und leistungsorientierten Umfeld kommunizieren wir auf Augenhöhe und bringen Ideen ein, um Verbesserungen voranzutreiben.

E-Lademöglichkeit

Ihr E-Auto oder E-Bike können Sie gerne bei uns aufladen – die Kosten gehen aufs Haus.

Familie & Beruf

Notfall-Betreuungsplätze und Eltern-Kind-Büros stehen Ihnen zur Verfügung, wenn die reguläre Betreuung ausfällt. In den Ferien gestalten wir eigene Camps und Programme für Kinder von Mitarbeitenden.

Zuschüsse zu Heil- und Hilfsmittel

Sie benötigen eine Brille oder ein Hörgerät? Gerne bezuschussen wir diese, ebenso wie Zahnersatz, Einlagen und vieles mehr.

Kantine

In unseren Kantinen finden Sie täglich leckere und gesunde Mahlzeiten, die wir gern bezuschussen.

On Top

Corporate Benefits, Mitarbeitertarife, Achtsamkeitsveranstaltungen, Teamevents und Mitarbeiterfeste: Wir haben noch viel mehr zu bieten!

Karriere bei ENTEGA heißt
365 TAGE FLEXIBILITÄT

Als Wegbereiter und Treiber der Energiewende sind wir 365 Tage im Jahr für unsere Kund*innen da.

Stabile Beine, bewegliche Arme, ein Herz, das für Nachhaltigkeit und Klimaschutz schlägt, und ein hellwacher Kopf – das ist der Arbeitgeber ENTEGA! Wir packen zu und treiben die Themen der Zukunft, um DER nachhaltige und innovative Lösungsanbieter für alle zu sein. Auf der Zielgeraden zum ökologisch visionären Gesamtdienstleister stehen wir immer schon für Verlässlichkeit – auch als Arbeitgeber.
Sie wollen mit uns die Energiewende gestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
 
Bei dieser Stelle handelt es sich um eine Position bei der e-netz Südhessen AG, einem Tochterunternehmen der ENTEGA AG.
 
Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Qualifikation und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
Torben El-Eslambouly
Recruiting