Familie und Beruf? Gehen bei uns Hand in Hand. Sport, Hobbys und Freunde im Übrigen auch. Dank flexibler Arbeitszeitmodelle können Sie Privates und Berufliches bestens vereinen.
Datenschutzbeauftragter (w/m/d)
Ihre Aufgaben - Die Zukunft mitgestalten:
- Sie überwachen die Einhaltung der DSGVO sowie der einschlägigen datenschutzrechtlichen Sonderregelungen in Ihrer Funktion des Datenschutzbeauftragten der COUNT+CARE GmbH & Co. KG sowie in Vertretung des ENTEGA-Konzerns.
- Sie beraten lösungsorientiert und unterstützen die Fachbereiche in allen datenschutzrechtlichen Fragestellungen hinsichtlich ihrer Datenschutzpflichten sowie zu allen datenschutzrechtlichen Fragestellungen.
- Sie analysieren selbstständig und überwachen das Datenschutzmanagement, berichten unmittelbar an die Geschäftsführung, sensibilisieren und schulen die Fachbereiche; diesbezüglich führen Sie Überprüfungen in Zusammenarbeit mit der Informationssicherheit durch.
- Sie erstellen und kommunizieren Datenschutzkonzepte, Prozesse und Vorlagen und überwachen deren Implementierung.
- Sie übernehmen weitere Tätigkeiten nach Art. 39 DSGVO, insbesondere die Beratung und Überwachung von Datenschutzfolgeabschätzungen, zudem sind Sie die Anlaufstelle für die Datenschutz-Aufsichtsbehörde und arbeiten mit diesen zusammen.
Ihr Profil - Ein Herz für Nachhaltigkeit:
- Studium der Rechtswissenschaften, Informatik, Wirtschaftsrecht, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung
- Vertiefte Kenntnisse von DSGVO und BDSG, grundlegende Kenntnisse verwandter Bestimmungen (z.B. TTDSG) wünschenswert
- Zertifizierung zum Datenschutzbeauftragten, Datenschutzauditoren oder im Bereich Informationssicherheit wünschenswert
- Hohe Affinität für IT-Themen und Interesse an neuen Technologien, z.B. Cloud und künstliche Intelligenz, Grundkenntnisse in der Energiewirtschaft wünschenswert
- Selbstständige, zielorientierte und sorgfältige Arbeitsweise sowie gute Auffassungsgabe und Lernbereitschaft, Abstraktionsvermögen und analytische Fähigkeiten, sicheres Auftreten und präzise Kommunikation, Loyalität und Diskretion
Darauf können Sie sich verlassen
Auch in der (fernen) Zukunft können Sie sich auf uns verlassen: Wir bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge und bieten Ihnen eine Berufsunfähigkeitsversicherung zu besonderen Konditionen an.
Wir können die Energiewende nur meistern, wenn wir fachlich immer am Ball bleiben. Daher bieten wir Ihnen attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Auch die persönliche Weiterbildung genießt bei uns einen hohen Stellenwert und wird in gezielten Coachings und Seminaren gefördert.
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Privatversicherungen zu Vorteilskonditionen abzuschließen. Außerdem gibt es bei Sachversicherungen viele Vergünstigungen.
Bei kostenlosen Sportkursen, Sportevents und Teamwettkämpfen bleiben wir in Bewegung und fördern Mitgliedschaften in zehn regionalen Fitnessstudios.
Ihr E-Auto oder E-Bike können Sie gerne bei uns aufladen – die Kosten gehen aufs Haus.
In einem kollegialen, engagierten und leistungsorientierten Umfeld kommunizieren wir auf Augenhöhe und bringen Ideen ein, um Verbesserungen voranzutreiben.
Notfall-Betreuungsplätze und Eltern-Kind-Büros stehen Ihnen zur Verfügung, wenn die reguläre Betreuung ausfällt. In den Ferien gestalten wir eigene Camps und Programme für Kinder von Mitarbeitenden.
Corporate Benefits, Mitarbeitertarife, Achtsamkeitsveranstaltungen, Teamevents und Mitarbeiterfeste: Wir haben noch viel mehr zu bieten!

Karriere bei ENTEGA heißt INNOVATION LEBEN
Wir sind Wegbereiter und Treiber der Energiewende. Starten Sie Ihre Karriere bei uns und entwickeln Sie mit uns innovative Lösungen für Zukunftsenergien.
Bei dieser Stelle handelt es sich um eine Position bei der COUNT+CARE GmbH & Co. KG, einem Unternehmen der ENTEGA AG und der Mainzer Stadtwerke AG.
Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Qualifikation und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
