Projektleiter (w/m/d) Stationsbau
Darmstadt
Unbefristet
Vollzeit
Hybrid

Projektleiter (w/m/d) Stationsbau

Darmstadt
Unbefristet
Vollzeit
Hybrid

Ihre Aufgaben - Die Zukunft mitgestalten:

  • Sie tragen die Verantwortung für die Planung und Projektierung für Projekte im Bereich Bau von Kundenübergabe- und Ortsnetzstationen.
  • Sie sind die verantwortliche Elektrofachkraft für die Planung und Errichtung unserer primär- und sekundärtechnischen Anlagen der Mittel- und Niederspannungsebene.
  • Die Projektsteuerung, Überwachung und Dokumentation von Baumaßnahmen der elektrischen Energieversorgung zählen zu Ihren Aufgaben.
  • Sie sind in die Ingenieurdienstleistungen nach HOAI und VOB involviert.
  • Die Kostenüberwachung sowie Erstellung von Nachträgen, Abschlags- und Schlussrechnungen liegt in Ihrer Verantwortung.
  • Sie wirken bei der Kundenbetreuung, Akquisition und Angebotserstellung mit.

Ihr Profil - Ein Herz für Nachhaltigkeit:

  • Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, idealerweise mit Schwerpunkt elektrische Energietechnik oder vergleichbare Qualifikation sowie Elektrofachkraft gem. DIN VDE 1000-10 und DIN VDE 0105-100
  • Kenntnisse der einschlägigen Vorschriften und Gesetze zur Sicherstellung der Fürsorge- und Verkehrssicherungspflichten
  • Fundierte Kenntnisse mit gängiger Software (MS-Office, SAP)
  • Führerschein Klasse B
  • Ausgeprägte Kundenorientierung, verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (vergleichbar Level B2 CEFR)

Darauf können Sie sich verlassen

Betriebliche Altersvorsorge

Auch in der (fernen) Zukunft können Sie sich auf uns verlassen: Wir bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge und bieten Ihnen eine Berufsunfähigkeitsversicherung zu besonderen Konditionen an.

Sport & Fitness

Bei kostenlosen Sportkursen, Sportevents und Teamwettkämpfen bleiben wir in Bewegung und fördern Mitgliedschaften in zehn regionalen Fitnessstudios.

Fort- und Weiterbildung

Wir können die Energiewende nur meistern, wenn wir fachlich immer am Ball bleiben. Daher bieten wir Ihnen attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Auch die persönliche Weiterbildung genießt bei uns einen hohen Stellenwert und wird in gezielten Coachings und Seminaren gefördert.

Anerkennendes Miteinander

In einem kollegialen, engagierten und leistungsorientierten Umfeld kommunizieren wir auf Augenhöhe und bringen Ideen ein, um Verbesserungen voranzutreiben.

E-Lademöglichkeit

Ihr E-Auto oder E-Bike können Sie gerne bei uns aufladen – die Kosten gehen aufs Haus.

Familie & Beruf

Notfall-Betreuungsplätze und Eltern-Kind-Büros stehen Ihnen zur Verfügung, wenn die reguläre Betreuung ausfällt. In den Ferien gestalten wir eigene Camps und Programme für Kinder von Mitarbeitenden.

Zuschüsse zu Heil- und Hilfsmittel

Sie benötigen eine Brille oder ein Hörgerät? Gerne bezuschussen wir diese, ebenso wie Zahnersatz, Einlagen und vieles mehr.

Kantine

In unseren Kantinen finden Sie täglich leckere und gesunde Mahlzeiten, die wir gern bezuschussen.

Weitere Vorteile

Corporate Benefits, Mitarbeitertarife, Achtsamkeitsveranstaltungen, Teamevents und Mitarbeiterfeste: Wir haben noch viel mehr zu bieten!

Karriere bei ENTEGA heißt INNOVATION LEBEN

Wir sind Wegbereiter und Treiber der Energiewende. Starten Sie Ihre Karriere bei uns und entwickeln Sie mit uns innovative Lösungen für Zukunftsenergien.

Eine ENTEGA - das sind wir:

Stabile Beine, bewegliche Arme, ein Herz, das für Nachhaltigkeit und Klimaschutz schlägt, und ein hellwacher Kopf – das ist der Arbeitgeber ENTEGA! Wir packen zu und treiben die Themen der Zukunft, um DER nachhaltige und innovative Lösungsanbieter für alle zu sein. Auf der Zielgeraden zum ökologisch visionären Gesamtdienstleister stehen wir immer schon für Verlässlichkeit – auch als Arbeitgeber.
 
Bei dieser Stelle handelt es sich um eine Position bei der e-netz Südhessen AG, einem Tochterunternehmen der ENTEGA AG.
 
Sie wollen mit uns die Energiewende gestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Qualifikation und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
Torben El-Eslambouly
Recruiting